实验室认可通用要求 5.2.1实验室管理者应确保所有操作专门设备、从事检测和/或校准、评价结果、签署检测报告和校准证书的人员的能力。当使用在培员工时，应对其安排适当的监督。

2015/04/26 更新 分类：实验管理 分享

内部质量管理体系审核作为评价质量管理体系符合性和有效性的一个重要手段，有些企业在实施它的过程中存在一些问题

2016/01/07 更新 分类：生产品管 分享

与其他企业的风险相比，生产制造企业的质量风险属于一种不可避免的风险类型。由于生产制造企业产品的有形性，顾客对产品质量存在可感知性与客观评价，这使企业对质量管理的关注度越来越高。

2015/06/25 更新 分类：生产品管 分享

何为能力验证？是指利用实验室间比对，按照预先制订的准则评价参加者的能力。当有的量值的溯源尚难实现或无法实现时，可利用能力验证来表明测量结果的可信性。

2016/06/28 更新 分类：实验管理 分享

能力验证是指认可机构为确保实验室维持较高的校准和检测水平而对其能力进行考核、监督和确认的一种活动，是评价实验室检测结果真实水平的有效手段，也是实验室质量管理体系持

2016/12/26 更新 分类：实验管理 分享

实验室遇到哪些情况认可评审会被终止？管理评审中需要评审哪些内容？现场试验又会从哪8个方面去评价考核？

2016/04/06 更新 分类：实验管理 分享

塑料拉力拉伸测试标准及测试方法分享，掌握塑料拉伸试验方法，了解塑料拉伸试验机的基本结构和工作原理，并通过试样的拉伸应力—应变曲线和各试验数据来分析该材料的静态拉伸力学性能，对其拉伸强度、屈服强度、断裂伸长率和弹性模量作出评价。

2016/06/01 更新 分类：实验管理 分享

实验室包括人员比对、 仪器比对、 方法比对、 标准物质比对、 留样再试、 实验室间比对等。各种比对中比对结果评价是一个难点。

2016/04/28 更新 分类：实验管理 分享

实验室报告一般存在内容信息不完整,格式和栏目不统一,检测方法依据非有效标准和评价及建议的表述不够清晰、准确、客观等问题，我们看下如何设计一个好的报告模板。

2016/04/11 更新 分类：实验管理 分享

实验室管理体系运行的有效与否,可以通过管理体系的内部审核机制进行自我验证和自我评价。

2016/05/02 更新 分类：法规标准 分享